オフィス環境について

仕事

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創造的な仕事のために。

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私たちはイノベーティブな環境で働いています。多様性は当社のイノベーションの源であるという哲学に基づいて、当社のオフィスは独創的なアイデアを促すようにデザインされています。様式化され、それぞれにテーマが施された会議スペースとオフィススペース(ジャングルから砂漠まで)は、自由な情報交換を可能にし、会議室外でのコミュニケーションとコラボレーションを可能にします。家具、デスク、装飾的な要素の多くは、当社のオフィス用に特別にデザインされたものです。社員のニーズに合わせて職場を微調整することは、Brainlabでイノベーション推進するために不可欠です。

コミュニケーション

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自由なコミュニケーションスタイル。

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私たちは効果的にアイデアを交換するために、顔を突き合わせて話すようにしています。Brainlabでは、同僚、チーム、部門間のやり取りが頻繁に行われるため、多くのグループが一緒に働いて1つのプロジェクトを成功させるようにしています。効果的なコミュニケーションが必要不可欠なので、ミーティングは通常、迅速に的を絞って行います。社内食堂のラウンジ、インタラクティブゾーンや建物内の各エリアに設置されているコーヒーキッチンの1つでも、突発的なミーティングが行われることが多々あります。Brainlabではイノベーションはあっという間に移動し、いたる所で起こります。

新しい知識

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様々な知識習得の機会。

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私たちは仕事で直面する課題を通して、継続的に学習をしています。社内外のトレーナーを通して講堂などで行われる構成された環境での学習は、Brainlabで学ぶ様々な方法の1つにすぎません。社内トレーニングコースやEラーニングは、社内業務を把握するのに役立ちますし、学会やシンポジウムへの参加や、お客様である医療機関を訪問することによって業界に関する理解を深めます。Brainlabでは誰もが、お客様と時間を過ごすことで、当社の技術が実際にどのように使用されているかを直接経験できます。

社内レストラン

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食べるためだけの場所ではありません。

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継続的なイノベーションのために美味しい食事は欠かすことができません。ヘルスケア企業として、社員にできたての健康的な食事を提供することは言うまでもありません。美味しい料理のために市場から仕入れた農産物が毎日届けられ、オープンキッチンで調理され、まるで本格的なレストランのように提供されます。社内レストランチームはコストではなく品質に主眼を置いています。Brainlabの食事補助チケットを使えば、3ユーロで十分な食事をとることができます。
社内レストランは専門の建築家によってデザインされ、毎年Brainlab本社を訪れる1,000人を超えるお客様と従業員のために、上質な雰囲気のおもてなしのための空間を作り上げています。そこにはお客様専用の席はありません。隣に世界的な著名な脳神経外科医や、放射線治療の専門家が座るということも珍しくありません。お客様を食事に招待することによって、当社に対する理解を深めていただくことができ、社員にはBrainlabのアイデンティティ形成に貢献してもらうことができるのです。